Iran Journal of Nursing
نشریه پرستاری ایران
IJN
Medical Sciences
http://ijn.iums.ac.ir
108
journal108
2008-5931
2008-5931
10.52547/ijn
fa
jalali
1389
9
1
gregorian
2010
12
1
23
67
online
1
fulltext
fa
انگیزه انتخاب رشته مامایی از دیدگاه دانشجویان دانشگاه آزاد سمنان
Midwifery Students, Perspectives about Their Motivation for Choosing Midwifery as a Career
پرستاری
nursing
پژوهشي
Research
<p align="right"> <strong> زمینه و هدف: </strong>انگیزش به معنای کشش،رغبت یا تمایلی در فرد است که وی را به انجام کار درجهت هدف وادار میسازد. برای بسیاری از فعالیتها انگیزه وجود دارد که یادگیری آموزشگاهی از جمله آنهاست، امروزه به جهت رقابت شدید بین جوانان برای کسب تحصیلات عالی، افراد از طبقات گوناگون جامعه و با انگیزه های مختلف و بعضاً بدون شناخت آگاهی و علاقه وارد رشتههای مختلف آموزشی میشوند، لذا این تحقیق با هدف بررسی انگیزه انتخاب رشته مامایی در دانشجویان دانشگاه آزاد سمنان در سال 1389 انجام گرفت. این مطالعه توصیفی به منظور تعیین انگیزههای انتخاب رشته مامایی، در دانشگاه آزاد سمنان درسال 1389 انجام شد. </p><p align="right"> <strong> روش بررسی: </strong>در این مطالعه 120 نفر از دانشجویان مامایی دانشگاه آزاد واحد سمنان به روش سرشماری انتخاب گردیدند. ابزار گردآوری دادهها پرسشنامهای شامل دو بخش اطلاعات فردی وگزینه های مرتبط با عوامل انگیزشی درانتخاب رشته بود. که اعتبار آن از طریق روش اعتبار محتوی و پایایی آن به روش آزمون مجدد (9/0= r ) تعیین شد. ونهایتاً دادهها با استفاده از نسخه 5/13 نرم افزار SPSS ویرایش و مورد تجزیه وتحلیل قرار گرفت. </p><p align="right"> <strong> یافته ها: </strong>مهمترین انگیزه انتخاب رشته مامایی، علاقه به رشته با میانگین نمره (2/0 ± 24/3) وکماهمیتترین انگیزه، دارابودن اوقات فراغت در این حرفه با میانگین نمره (3 ± 95/1) بود. کسب موقعیت اجتماعی با میانگین امتیاز (1 ± 57/2) و<strong>�</strong>بازار کار مناسب با میانگین نمره (3 ± 955/1) اهمیت چندانی در انتخاب رشته دانشجویان نداشتند. </p><p align="right"> <strong> بحث ونتیجه گیری کلی: </strong>با توجه به یافتههای این پژوهش ،مهمترین انگیزههای انتخاب رشته مامایی، متوجه ابعاد فردی، معنوی و ماهیت شغلی این حرفه بود وابعاد اقتصادی و اجتماعی آن از عوامل با اهمیت انگیزشی محسوب نگردیدند، لذا مسئولین باید برای جلوگیری از عوارضی چون سرخوردگی، عدم رغبت به آموزش ونقصان مسئولیت پذیری در آینده حرفهای دانشجویان این رشته، به د نبال رفع معضلات و مسائل شغلی این حرفه بوده و مقبولیت اجتماعی آن را ارتقاء بخشند. تا زمینههای جذب بیشتر جوانان به این شغل با قداست فراهم گردد. </p>
<p> <strong> Background and Aim: </strong>Motivation is an internal feeling that provokes, sterenghtens and finally leads behaviors. For activities such as learning, there are various incentives drives. The aim of the present study was to identify the motivational factors in choosing midwifery as a career form perspectives of midwifery students studying at Semnan Azad University, Iran, in 2010. </p><p> <strong> Materials and Method: </strong>This descriptive study was conducted with a sample of of 120 midwifery students of Semnan Azad University. The subjects were selected by census sampling method. Data were collected by a questionaire whose validity and reliability were provided. Data were analyzed by SPSS program. </p><p> <strong> Results: </strong>"Career interest" and "having a career with suitable spare times" were, respectively, the most and the least important motivational factors in choosing midwifery as a career. "Social perestige" and "job opurtunities" were not important motivational factors in choosing the midwifery career. <strong></strong></p><p> <strong> Conclusion: </strong>It can be concluded that only personal motivation, morality and the nature of the occupation is important in choosing midwifery career and ideal social status and meeting life standards do not have any impotance. Authorities should search for solving occupational problems and shed light to real position of the proffesoin to provide more job openings for the youth. </p>
انگیزش – انتخاب رشته - مامایی
Motivation – Midwifery as Career – Choosing
23
28
http://ijn.iums.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-674-2&slc_lang=fa&sid=1
K. Arfaei
کتایون ارفعی
k.arfaie@yahoo.com
1080031947532846008769
1080031947532846008769
Yes
Z. Soofi-Abadi
زینب صوفی آبادی
1080031947532846008770
1080031947532846008770
No