جلد 28، شماره 97 - ( دی 1394 )                   جلد 28 شماره 97 صفحات 22-11 | برگشت به فهرست نسخه ها


XML English Abstract Print


1- دانش آموخته کارشناسی ارشد روان شناسی تربیتی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه کاشان، کاشان، ایران. (نویسنده مسئول) شماره تماس:09389831869 Email: nadi.edu1393@gmail.com
2- داﻧﺸﯿﺎررواﻧﺸﻨﺎﺳﯽ، داﻧﺸﮑﺪه ﻋﻠﻮم اﻧﺴﺎﻧﯽ، داﻧﺸﮕﺎه ﮐﺎﺷﺎن، ﮐﺎﺷﺎن، ایﺮان
3- داﻧﺶ آﻣﻮﺧﺘﻪ ﮐﺎرﺷﻨﺎﺳﯽ روان ﺷﻨﺎﺳﯽ، داﻧﺸﮑﺪه ﻋﻠﻮم اﻧﺴﺎﻧﯽ، داﻧﺸﮕﺎه ﮐﺎﺷﺎن، ﮐﺎﺷﺎن، ایﺮان
چکیده:   (7398 مشاهده)

چکیده

زمینه و هدف: حرفه پرستاری به خودی خود به عنوان یکی از مهمترین منابع استرس محسوب می‌شود. راهبردهای مقابله با استرس و ویژگی‌های شخصیتی در کاهش اثرات شرایط استرس‌زا مؤثرند می‌باشد. هدف اصلی این پژوهش تعیین رابطه ویژگی‌های شخصیتی و راهبردهای مقابله با میزان استرس درکشده در پرستاران می‌باشد.

روش بررسی: پژوهش حاضر یک مطالعه توصیفی- همبستگی است. جامعه آماری کلیه پرستاران چهار بخش از بیمارستان شهید بهشتی کاشان در سال 1393 می‌باشد که با استفاده از جدولKrejcie & Morgan  تعداد 127 نفر به به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده‌ها در ایـن پژوهش پرسشنامه ویژگی‌هـای شخصیتـی NEO، راهبردهای مقابله با استرس Endler and parker و نشانگان استرس بوده است. تحلیل داده‌های پژوهش در سطح آمار استنباطی (همبستگی پیرسون و تحلیل واریانس) با استفاده ازنرم افزار SPSS نسخه 19 صورت گرفت.

یافته‌ها: یافته‌ها نشان داد بین روان رنجورخویی با راهبرد مقابله با استرس هیجان مدار، بین ویژگی برون گرایی با راهبرد مقابله با استرس مسئله مدار و اجتنابی، همچنین بین ویژگی‌های توافق و با وجدان بودن با راهبردهای مقابله با استرس مسئله مدار همبستگی مثبت معنی‌دار وجود دارد (01/0p<). بین روان رنجورخویی با استرس درک شده شناختی همبستگی مثبت معنی‌دار وجود دارد (05/0p<). بین برون گرایی با استرس درکشده رفتاری و همچنین بین ویژگی گشودگی با استرس درکشده عاطفی و رفتاری و بین با وجدان بودن و استرس درک شده جسمانی ورفتاری همبستگی منفی معنی‌دار وجود دارد. فقط راهبرد مقابله هیجان مـــدار با استرس درک شده همبستگی مثبت معنی‌دارد (01/0p<).

نتیجه گیری کلی: گزینش پرستاران دارای ویژگی‌های شخصیتی محافظت کننده و شناسایی پرستاران در معرض خطر و به کار‌ بردن مداخله‌های درمانی مانند آموزش مهارت‌های مقابله با فشار روانی و تقویت عوامل شخصیتی محافظت کننده می‌تواند در پیشگیری از استرس و فرسودگی پرستاران سودمند باشد.

متن کامل [PDF 845 kb]   (4255 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: پرستاری
دریافت: 1394/6/16 | پذیرش: 1394/9/17 | انتشار: 1394/9/17

فهرست منابع
1. Sarvghad S, Rezaie A, Fedaee Da. [The Relationship Between Personality Characteristicswith Coping Strategies And Subjective Well-Being Of Teachers]. Journal of New findings in psychology. 2011;5(16): 25-41.
2. Karimi, D. [The Study of Relation Between Personal Characteristics and Police Occupational Performance]. .Journal of Police OrganizationalDevelopment, 2009; 3(24): 25-40.
3. Khormaea F, Khayr M. [Causal model of personality traits, motivational orientations and cognitive–learning strategies]. Journal social sciences and humanities, Shiraz University. 2006;5(4):79-97.
4. Shokri O, Daneshvarpour Z, Askari A. [Gender differences in academic performance: The role of personality traits]. Journal of Behavioral Sciences. 2008;2(2): 127-42.
5. Zhang L-f. Thinking styles and the big five personality traits revisited. Pers Individ Dif. 2006;40(6):1177-87. [DOI:10.1016/j.paid.2005.10.011]
6. Mousavi SM, Majidi A-A. [Study the Relation between Personality Characteristics and Organizational Commitment at one of the Military Organization in Tehran]. Journal of police Medicine. 2013;2(3):159-66.
7. Shokri O, Kadivar P, Daneshvar Pour Z. [Gender Differences in Subjective Well-being: Role of Personality Traits]. Iranian journal of psychiatry and clinical psychology. 2007;13(3):280-9.
8. Jafari A., Amiri Majd M., Esfandiari Z. [Relationship Between Personality Characteris And Coping Strategies With Job Stress In Nurses]. Journal of Nursing Management, 2013;1(4): 36-44.
9. Hebrani P., Behdani F., Mobtaker M. [Evaluation of stress factors in nurses of different hospital wards ]. Journal Fundamentals of Mental Health. 2008;3(39): 231-7.
10. Purnamdarian S., Birashk B., Asghar nejad FaridA. [Contribution of Meta-Cognitive Beliefs in Explaining the Symptoms of Depression, Anxiety and Stress in Nurses]. Knowledge And Research In Applied Psychology, 2012; 13(49): 86-94.
11. Rahnama Nahzami N., Rezaei S., Jomehri F., Ahadi, H. [Personality characteristics and stress in peptic ulcer patients and healthy individuals: A comparative study considering sex differences]. The Scientific-Research Journal of Daneshvar (medicine) Shahed University, 2012; 19 (99):1-15.
12. Costa PT, McCrae RR, Holland JL. Personality and vocational interests in an adult sample. J Appl Psychol. 1984;69(3):390-400. [DOI:10.1037/0021-9010.69.3.390]
13. Endler NS, Parker JD. Multidimensional assessment of coping: a critical evaluation. J Pers Soc Psychol. 1990;58(5):844-854. [DOI:10.1037/0022-3514.58.5.844]
14. Kamali S, Hassani F. [Mental health and its relationship with stress coping strategies and emotional intelligence in female students at pre-university level]. International Journal of Behavioral Sciences. 2013;7(1):49-56.
15. Furnham A., Buchnan T. Personality gender and self-pereceived intelligence. personality and individual differences. 2005;39(3):543-55. [DOI:10.1016/j.paid.2005.02.011]
16. GarusiFarshi M., Moslemi M. [The relationship between burnout and coping methods in nurses in hospitals of the province of Kurdistan]. Psychological Studies .2005; 1(4):103-18.
17. Mostaghni S., Sarvghad C. [Relationship of Personality Characteristics and Psychological Hardiness with Job Stress of Nurses of Public Sector Hospitals in Shiraz]. Knowledge and Research in Applied Psychology. 2013;(50): 124-32.
18. Sutherland VJ, Cooper CL. Understanding stress: A psychological perspective for health professionals: Chapman & Hall/CRC; 1990.
19. Wall TD, Bolden R, Borrill C, Carter A, Golya D, Hardy G, et al. Minor psychiatric disorder in NHS trust staff: occupational and gender differences. Br J Psychiatry. 1997;171(6):519-23. [DOI:10.1192/bjp.171.6.519] [PMID]
20. Harrisson M, Loiselle CG, Duquette A, Semenic SE. Hardiness, work support and psychological distress among nursing assistants and registered nurses in Quebec. J Adv Nurs. 2002;38(6):584-91. [DOI:10.1046/j.1365-2648.2002.02225.x] [PMID]
21. Jahanbakhsh Ganjeh S, Omidi Arjenaki N, Nori A, Oreyzi HR. [The relationship of personality characteristics and burnout among nurses]. Iran J Nurs Midwifery Res. 2010;14(4):190-4.
22. Vala R., Jmalee Arani M. [The relationship between personality traits and religious beliefs of the staff Special police units]. Journal of insight and Islamic training. 2015;11(29):83-111. Persian
23. Li J, Lambert VA. Workplace stressors, coping, demographics and job satisfaction in Chinese intensive care nurses. Nurs Crit Care. 2008;13(1):12-24. [DOI:10.1111/j.1478-5153.2007.00252.x] [PMID]
24. Healy C.M.,Mckay M.F.Nurshng stress: the effects coping strategies and job satisfaction in a sample of Australian Nursing. J Adv Nurs;2000;31(3):681-8. [DOI:10.1046/j.1365-2648.2000.01323.x] [PMID]
25. Behjati Z., khabbaz M., Naseri M. [The relation of social support and coping style with Resiliency in Delinquent Male Adolescents]. Social Welfare Quarterly. 2014; 14 (52):108–23

بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.