RT - Journal Article T1 - DON'T WORRY, BE HAPPY! HARMONIZE DIVERSITY THROUGH PERSONALITY SENSITIVITY JF - IJN YR - 2001 JO - IJN VO - 14 IS - 28 UR - http://ijn.iums.ac.ir/article-1-279-fa.html SP - 55 EP - 62 AB -   با توجه‌ به‌ ناتوانی‌ افراد در برقراری‌ ارتباط‌ موثر و صحیح‌ که‌ زندگی‌ افراد بسیاری‌ را تــلخ‌ و ناگوار ساخته‌ و حتی‌ منجر به‌ ترک‌ خدمت‌ آنان‌ می‌گردد، آشنا و حساس‌ شدن‌ نسبت‌ به‌ شخصیتهای‌ گوناگون‌ تغییرات‌ فاحشی‌ را در نحوه‌ درک‌ برخورد ورفتار افراد نسبت‌ به‌ یکدیگر ایجاد می‌کند. Hartman معتقد است‌ که‌ هر انسانی‌ با یک‌ انگیزه‌ درونی‌ و محوری‌ ویا سائق‌ که‌ بوسیله‌ محدودیتها و توانائیها مشخص‌ می‌شود متولد می‌گردد. از نظر وی‌ رنگهای‌ قرمز، آبی‌، سفید و زرد نمایانگر چهار نوع‌ شخصیت‌ است‌. با شناخت‌ و آموزش‌ حساسیت‌ نسبت‌ به‌ این‌ شخصیتها می‌توان‌ به‌ استراتژیهائی‌ که‌ باعث‌ زندگی‌ آرامتری‌ می‌شود دست‌ یافت‌ و از سوگیریهای‌ منفی‌ دست‌ کشید وبه‌ فردی‌ که‌ نعمتها و موهبتها و توانائیهای‌ دیگران‌ را می‌بیند و ارج‌ می‌نهد تبدیل‌ شد. برای‌ رسیدن‌ به‌ چنین‌ هدف‌ ثمر بخش‌ و مثبتی‌ باید سعی‌ کرد تا:   1- رنگ‌ خود ودیگران‌ رادید، شناخت‌، فهمید و پذیرفت‌.   2- راهکارهائی‌ که‌ باعث‌ اتصال‌ و پیوند با شخصیت‌های‌ مختلف‌ می‌شود را پیدا نمود. 3- توانائیهایی‌ را کسب‌ نمود که‌ فاقد آن‌ هستیم‌ LA eng UL http://ijn.iums.ac.ir/article-1-279-fa.html M3 ER -